Irakasleen Kidegoak Akreditatzeko Errege Dekretuaren zirriborroa

Joan den asteartean, apirilaren 18an, Unibertsitate Ministerioak unibertsitateko irakasleen kidegoetan sartzeko estatuko akreditazioari buruzko Errege Dekretuaren zirriborroa eta kidego horietara sartzeko lehiaketen araubidea bidali zien sindikatuei, autonomia-erkidegoei eta autonomia-erkidegoetako ebaluazio-agentziei.

Orain arte, Errege Dekretu hau unibertsitateko irakasleen kidegoen akreditazioari buruz eztabaidatzen ari den lantaldeak bi bilera egin ditu (Ministerioaren, sindikatuen, autonomia-erkidegoen eta ebaluazio-agentzien parte-hartzearekin), eta bilera horietan atariko aurkezpen bat eta proposatutako ardatzak eta helburuak ikusi dira. Ostiral honetan bertan, apirilaren 21ean, beste saio bat deitu dute zirriborroa eztabaidatzeko, oraingoan bai. Testua zehaztuta dago, eta zoritxarrez oso berandu eman digute.

Aurreko bi bileretan, Ministerioak azaldu zuen helburua unibertsitateko irakasle eta ikertzaileen akreditazioei buruzko 415/2015 Errege Dekretua eta unibertsitateko irakasleen kidegoetan sartzeko lehiaketei buruzko 1313/2007 Errege Dekretua aldatzea dela, LOSUren onespenera egokitzeko.

CCOOtik adierazi dugu akreditazioa hasieratik amaierara bitarteko prozesutzat hartu behar dela, ez bakarrik etapa bat aldatu behar dela, eta pertsonei egokitzen zaien prozesua izan behar duela, eta ez alderantziz. Era berean, kezkatuta agertu gara ebaluazio-irizpide kualitatiboak sartzeagatik; izan ere, beharrezkoak izateari utzi gabe, defentsa-gabezia eta aurresangarritasunik eza sor lezakete.

Batzordeei dagokienez, Ministerioak esan zuen batzordeen eta kideen kopurua malgutu nahi duela. Komisioak handitu daitezke, Ogasun Ministerioak horretarako baimena ematen badu. CRUEk arazoak ikusten ditu Batzordeak eremuka eta espezialitateka egokitzeko. Eta galdetu zuen nola eragiten dien diziplina anitzeko akreditazioak Ministerioaren arabera eremuka eta gero espezialitateka egingo diren lehiaketei. Agentzia bakoitzak diseinatuko du, eta pertsona bakoitza bere espezialitatearen arabera ebaluatuko da. Gainera, Ministerioak proposatu du akreditazioa adar bakoitzeko desagertzea.

CCOOtik adierazi dugu gure marra gorria akreditazio-sistema berriro geldiaraztea dela, eta panorama ez da oso itxaropentsua, egitura argia baino zalantza eta gai gehiago baitaude zintzilik. Gainera, berriro diogu lan-baldintzak direla, sisteman sartzeari eta karrera egiteari eragiten dietelako, eta, beraz, negoziazioa ezinbestekoa dela.

Ministerioak batzordeetako kide izateko 2 seiurteko edo 3 seiurteko (TU eta CU) eskatzen jarraitzea proposatu du. Era berean, CU kopurua bi herenetik kideen erdira murriztea. Gainera, esku-hartze batzuen ondoren, adierazi dute irakaskuntza-esperientzia bosturtekora murrizteko aukera dagoela batzordearen erdiarentzat, eta bi bosturtekora beste erdiarentzat.

Mugikortasunaren betekizunari buruz eztabaida handia izan zen, eta CCOOk adierazi zuen egonaldiek kostu ekonomiko oso handia dutela. Ministerioak erantzun zuen "autonomia-erkidegoen inplikazioa" eskatuko dutela, baina inolako konpromisorik gabe, salbu eta Margarita Salas kontratuetarako laguntzek jarraipena izan dezaten eta urtebetekoak edo bi urtekoak izan daitezen saiatuko direla.

Espero dezagun gaur egingo den bileran hobekuntza-proposamenekiko ulergarriagoak izatea eta modu positiboan eta argiagoan aurrera egiteko aukera ematea, zirriborro bat baitaukagu, eta ez ideiak bakarrik.

CCOO IIPen defentsan!AFILIATU CCOO: ONDO DATORKIZU!!

 94 601 2437

ccooupv-bi@ehu.eus