CCOO UPV/EHU Euskaraz: DESKONEKTATU LANETIK UDA HONETAN

2024(e)ko uztailaren 3(a), asteazkena

DESKONEKTATU LANETIK UDA HONETAN

Hondartzan edo mendian egoteak eta nagusiak edo lankide batek zure lanari buruzko kontsultaren bat egiteko Whatsapp edo mezu bat jasotzeak izorratzen zaitu? Bada, ez duzu zertan erantzun mezu horiei, ez duzu zertan erantzun adeitsua izateko, ez duzu zertan egoera hori jasan. Deskonexio digitalerako, kontziliaziorako eta aisialdiaz gozatzeko eskubidea duzu.

Gertutasuna dela eta, udako oporren adibidea ematen dugu, baina, egia esan, egoera horiek urtean zehar gertatzen dira beti, ez dira oporretara mugatzen, eta kontziliaziorako eta deskonexio digitalerako duzun eskubidearen aurka egiten dute. Argi utzi nahi duguna da, mezu eta/edo dei horiei erantzun edo kasu egin beharrik ez izateaz gain, ez dugula horrelako komunikaziorik jaso behar gure lan-ordutegitik kanpo. Eta, are gutxiago, prestasun horrengatik ordaintzen ez zaigunean. Berdin dio ardura-postu bat baduzu edo telelana egiten baduzu: zure eskubideak dituzu.

Horregatik, eta Berdintasunerako Batzorde Intersektorialaren barruan, CCOOk formalki eskatu dio UPV/EHUri bere legezko betebeharra bete dezala: lanean deskonexio digitala izateko eskubidea arautzea. Legeak argi eta garbi adierazten du hori, eta Datu Pertsonalak Babesteko eta Eskubide Digitalak Bermatzeko abenduaren 5eko 3/2018 Legearen 88. artikuluak horretara behartzen du.

Gainera, legeak argi eta garbi uzten du deskonexio digitaleko erregelamendu hori sindikatuekin negoziatu beharko dela.

Jar gaitezen horretan!