2022(e)ko martxoaren 28(a), astelehena

MUFACEKO BERRIKUNTZAK

MUFACEKO BERRIKUNTZAK


Martxoaren 22an MUFACEren Kontseilu Nagusia egin zen (hirugarrena Ogasun eta Funtzio Publikoko Ministeriokoa da, eta lehena 2022koa). Bertan gai asko jorratu ziren: funtzionarioen ordezkariek Kontseilu Nagusiko bigarren lehendakariordea aukeratzea, 2021eko Jarduera Plana, Gizarte Prestazioen Sailaren berrikuntzak, osasun-itunari buruzko gorabeherak, errezeta elektronikoari buruzko informazioa eta 2022ko lehen hiruhilekoan egindako plan eta jarduera nagusiei buruzko informazioa.



Komunikatu honetan jakinarazten dizkizugun berrikuntzekin jarraituz, MUFACEko Kontseilu Nagusian gertatutakoaren berri emango dizugu. CCOOtik proposamenetan oinarritutuko diskurtsoarekin esku hartu genuen, baina mutualisten defizitak eta kexak ere agerian utzi genituen:


1. Gizarte Prestazioen Sailaren berrikuntzen puntuan adierazten dugu beharrezkoa dela mutualistek laguntza gisa jasotako zenbatekoak berrikustea eta eguneratzea. Hain zuzen ere, eta MUFACEk berak egindako inkesta baten ondoren, nahigabearen arrazoi nagusia dela uste dute. Azterlan bat egiteko eta eguneratzeko eta hobetzeko proposamen bat aurkezteko konpromisoa hartzen dute. Zain egongo gara, eta gai horretan jarraituko dugu.

2. Osasun-itunari buruzko gorabeherei dagokienez, mutualistei eragiten dieten prozedura burokratiko guztiak berrikusteko eskatu dugu: medikaziorako eta probetarako baimenak, baja-parteak, IT sorospena eta abar. Ados daude, eta, hasitako bidean, prozesu horiek guztiak digitalizatu nahi dira, eten digitala saihesteko informazio-kanpainekin.

3. CCOOren aldarrikapen historiko bat planteatzen dugu: mutualisten sendagaien doakotasuna erretiro-aldian, Gizarte Segurantzako afiliatuekin gertatzen den bezala. Era berean, gai honetan lantalde bat sortzeko konpromisoa hartu dute, aztertu eta ondoren proposa dezaten.

4. Berriro eskatzen diegu osasun-erakundea aldatzeko bi aldiak itzultzeko. Beharrezkotzat jotzen ez duten arren, izan ere, beren datuen arabera, ekaineko aldaketak oso txikiak izaten dira, eta konpromisoa hartzen dute horiei buelta bat emateko, berriro aztertzeko eta ahalik eta lasterren erantzuteko. Era berean, jakinarazi digute, urtarrileko epea aurten luzatzeko eskatu dugula, mutualistek konpainiaz aldatzeko aukera izan dezaten, eta horri buruzko erreklamazioak (gutxienekoak) ikusi ondoren, ezohiko epe hori ez luzatzea erabaki dutela. Nolanahi ere, eta hala nahi dutenek, edozein unetan erabil dezakete erakundearen ezohiko aldaketa, bi erakundeen adostasunarekin, itunak berak ezartzen duen bezala.

5. Berriz galdetuko dugu errezeta elektronikoaren ezarpenari buruz. Honako informazio hau ematen zaigu: proiektu pilotu honek Kantabrian izandako arrakastaren ondoren, MUFACEren errezeta elektronikoa gainerako autonomia erkidegoetara zabalduko da.  6. Azkenik, mutualisten kexa ugari jartzen ditugu agerian, eta kontzertuaren emakidadun konpainietatik ematen ari den zerbitzuaren narriaduraren beste adibide bat dira; bereziki, zentroen, medikuen eta espezialitateen murrizketa, mutualistek zerbitzu okerragoa jaso dezaten laguntzen duena.

CCOOk funtzionario mutualisten eskubide hori defendatzen jarraituko du, osasun publikoaren kalitate-maila bereko osasun-laguntza bermatzeko exijituz. 

 CCOO, funtzionarioen alde!
Atzera pausu bat ere ez!
 
AFILIATU! KOMENI ZAIZU

94 601 2437
ccooupv-bi@ehu.eus
 
 

iruzkinik ez:

Argitaratu iruzkina